Станом на 14 липня 2025 року в базі даних Кіровоградського обласного центру зайнятості налічується 1386 вакансій, які залишаються не укомплектованими на Кіровоградщині. Найбільше вакансій в установах охорони здоров’я –15,4%, на підприємствах оптової та роздрібної торгівлі – 10,3%, добувній промисловості – 9,5%, переробній промисловості – 9%, постачанні електроенергії та газу – 8,7%, державному управлінні – 7,7%  та освіті – 7,6 %.

У професійному розрізі більшість вакансій у роботодавців на професіоналів – 21,8%, кваліфікованих працівників – 21,5%, працівників з обслуговування та експлуатації обладнання та машин – 13,3%, працівників сфери торгівлі – 12%, найпростіших професій – 11,7% та фахівців – 9,7%.

Водночас на обліку перебуває 3458 безробітних, що означає, що в середньому на одну вакансію претендує 2 особи. Така ситуація спостерігається на регіональному ринку праці вже другий рік поспіль.

Цьогоріч мінімальна зарплата складає 8 000 гривень. А от діапазон найвищих зарплат на Кіровоградщині коливається від 20 тисяч до 45 тисяч гривень.

Серед тих вакансій, де роботодавці платять понад 20 тисяч гривень та більше:

• лікар ветеринарної медицини – 20 тис.грн;
• лікар – 20 - 40 тис.грн;
• кріпильник – 25 тис.грн;
• головний конструктор – 30 тис.грн;
• гірник очисного забою – 31 тис.грн;
• водій автотранспортних засобів – 20-35 тис. грн;
• головний геофізик –36 тис.грн;
• менеджер (управитель) – 38 тис. 961 грн;
• головний бухгалтер – 40 тис.грн;
• маляр – 45 тис. грн

Інші вакансії, актуальні на ринку праці, доступні на вебресурсі Кіровоградського обласного центру зайнятості: https://cutt.ly/qKFhLXK та Єдиному порталі вакансій: https://www.dcz.gov.ua/job

Бажаєте знайти роботу не виходячи з дому? Заповнюйте онлайн-анкету «Знайдемо роботу разом», посилання тут: https://shorturl.at/1Z0Ni . Державна служба зайнятості готова вам допомогти!

Так, мають.

Нагадаємо, що статтею 22 Закону України “Про основні засади молодіжної політики” визначено, що держава забезпечує працездатній молоді надання першого робочого місця на строк не менше двох років після закінчення або припинення навчання в закладах загальної середньої, професійної (професійно-технічної), фахової передвищої і вищої освіти, завершення професійної підготовки і перепідготовки.

Також гарантується надання молоді першого робочого місця після проходження військової служби.

Слід зазначити, що Законом України від 05 червня 2025 року №  4488-IX “Про внесення змін до Закону України "Про основні засади молодіжної політики" щодо удосконалення механізмів фінансового забезпечення реалізації молодіжної політики” (набрав чинності 13 липня 2025 року) внесені відповідні уточнення, які стосуються питання надання першого робочого місця після військової служби. Відтепер держава забезпечує працездатній молоді надання першого робочого місця на строк не менше двох років після проходження базової військової служби або альтернативної (невійськової) служби.

Також зазначимо, що вказаний дворічний строк обчислюється з урахуванням періоду роботи молодої особи до проходження базової військової служби або альтернативної (невійськової) служби.

Повний текст Закону України від 05 червня 2025 року № 4488-IX за посиланням: https://shorturl.at/5kkhJ

Так, передбачені.

Відповідно до постанови Кабінету Міністрів України від 15 листопада 2024 року № 1302 протягом двох років реалізується експериментальний проект щодо організації професійного навчання жінок для працевлаштування у сферах, де вони були традиційно недостатньо представлені. Координаторами проекту є Міністерство економіки України, Міністерство освіти і науки України та Державний центр зайнятості.

Проведення проекту регламентується Порядком реалізації експериментального проекту щодо організації професійного навчання жінок для працевлаштування у сферах, де вони були традиційно недостатньо представлені. Вказаною постановою затверджено також перелік професій для професійного навчання жінок для працевлаштування у сферах, де вони були традиційно недостатньо представлені.

Примітка. Ознайомитись з текстом постанови № 1302 можна на урядовій вебсторінці: https://shorturl.at/tbsFf

#Правовий_порадник_шукача_роботи

Так, передбачені.

Відповідно до постанови Кабінету Міністрів України від 15 листопада 2024 року № 1302 протягом двох років реалізується експериментальний проект щодо організації професійного навчання жінок для працевлаштування у сферах, де вони були традиційно недостатньо представлені. Координаторами проекту є Міністерство економіки України, Міністерство освіти і науки України та Державний центр зайнятості.

Проведення проекту регламентується Порядком реалізації експериментального проекту щодо організації професійного навчання жінок для працевлаштування у сферах, де вони були традиційно недостатньо представлені. Вказаною постановою затверджено також перелік професій для професійного навчання жінок для працевлаштування у сферах, де вони були традиційно недостатньо представлені.

Примітка. Ознайомитись з текстом постанови № 1302 можна на урядовій вебсторінці: https://shorturl.at/tbsFf

#Правовий_порадник_шукача_роботи

Нагадаємо, що відповідно до статті 35 Закону України “Про зайнятість населення” професійне навчання зареєстрованих безробітних здійснюється Державною службою зайнятості, у тому числі, на замовлення роботодавців.

Відповідно до пункту 19 Порядку професійної підготовки, перепідготовки та підвищення кваліфікації зареєстрованих безробітних, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 24 березня 2023 року № 264 (далі – Порядок), роботодавці зобов’язані протягом 15 календарних днів з дати завершення навчання працевлаштувати безробітних.

Пунктом 36 Порядку передбачено, що у разі невиконання роботодавцем умов договору між центром зайнятості та роботодавцем, який замовив організацію професійного навчання безробітного в закладі освіти (договір передбачає працевлаштування роботодавцем безробітного після закінчення навчання), роботодавець протягом 30 календарних днів після завершення безробітним професійного навчання відшкодовує центру зайнятості загальну суму витрат на професійне навчання за сертифікатом на навчання, суму витрат на проживання за сертифікатом на проживання в період навчання, проїзд безробітного до місця розташування закладу освіти та у зворотному напрямку, попередній медичний, психіатричний та наркологічний огляди.

З нормативними актами, які регулюють питання профнавчання, можна ознайомитися на вебсторінці Державного центру зайнятості, посилання тут: https://shorturl.at/xKv7D 

#Електронний_кадровий_клуб

Літо – час оновлення, нових можливостей і вдалих стартів. Якщо ви перебуваєте у пошуках роботи або плануєте змінити професійну сферу, ознайомтеся з нашим Барометром професій. Він допоможе вам краще зорієнтуватися в поточній ситуації на ринку праці та зробити обґрунтований вибір.

Професії, які є в регіоні, але зустрічаються рідко:

Ці спеціальності представлені на підприємствах, однак у незначній кількості. Конкуренція –  невелика, але й попит обмежений:

Бармен, діловод, касир у банку, свинар, дояр, птахівник, бджоляр, реєстратор, кошторисник, логопед, керівник (директор) дошкільного навчального закладу, маляр, приймальник товарів, оператор заправних станцій, секретар, фахівець з публічних закупівель, майстер, асистент фармацевта, практичний психолог, приймальник товарів.

Професії з реальними можливостями працевлаштування:

Ці вакансії є актуальними в регіоні – підприємства та установи активно шукають спеціалістів за такими напрямками:

Бухгалтер, гірник підземний, молодша медична сестра (санітарка, санітарка-прибиральниця, санітарка-буфетниця тощо), слюсар аварійно-відновлювальних робіт, слюсар-сантехнік, формувальник залізобетонних виробів, тракторист, соціальний робітник, продавець-консультант, слюсар з експлуатації та ремонту газового устаткування, робітник з обслуговування та ремонту будинків, контролер газового господарства, кріпильник, прибиральник територій, кухар, офіціант,  охоронник.

Найактуальніші професії на ринку праці:

Ці спеціальності користуються стабільним попитом. Якщо ви прагнете швидко знайти роботу –  розгляньте ці варіанти:

Продавець продовольчих товарів, водій автотранспортних засобів, електрик, електрогазозварник, електромонтер, електрослюсар, інспектор, лікар, спеціаліст державної служби (місцевого самоврядування), укладальник-пакувальник, двірник, вантажник, підсобний робітник, прибиральник службових приміщень, швачка.

Незалежно від вашого досвіду чи кваліфікації, літо – чудова нагода зробити крок до нових кар'єрних звершень. Не проґавте свій шанс!

Всі вакансії, актуальні на ринку праці, доступні на вебресурсі Кіровоградського обласного центру зайнятості: https://cutt.ly/qKFhLXK та Єдиному порталі вакансій: https://www.dcz.gov.ua/job.

Бажаєте знайти роботу не виходячи з дому? Заповнюйте онлайн-анкету «Знайдемо роботу разом!», посилання тут: https://shorturl.at/1Z0Ni . Державна служба зайнятості готова вам допомогти!

Є питання ? Звертайтеся, контакти тут: https://shorturl.at/658nJ.

Так, визначені.

Професійне навчання зареєстрованих безробітних із числа осіб з інвалідністю організовується згідно з рекомендаціями медико-соціальної експертної комісії. Це встановлено пунктом 5 Порядку професійної підготовки, перепідготовки та підвищення кваліфікації зареєстрованих безробітних, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 24 березня 2023 року № 264.

Також встановлено, що, за потреби, заклад освіти створює таким безробітним відповідні умови для професійного навчання (диференційований підхід до розроблення освітньої програми, розумне пристосування навчального місця, забезпечення необхідними навчально-методичними матеріалами, зокрема шрифтом Брайля, та інформаційно-комунікаційними технологіями для організації освітнього процесу згідно із законодавством, переклад жестовою мовою, безперешкодний доступ до будівель, споруд і приміщень закладу освіти відповідно до державних будівельних норм, стандартів і правил тощо) з урахуванням наданих особі з інвалідністю рекомендацій медико-соціальної експертної комісії.

Вся інформація про організацію професійного навчання зареєстрованих безробітних на вебсторінці Державного центру зайнятості, посилання тут: https://shorturl.at/xQYUt

#Правовий_порадник_шукача_роботи

Так, можуть.

Пунктом 4 Порядку професійної підготовки, перепідготовки та підвищення кваліфікації зареєстрованих безробітних, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 24 березня 2023 року № 264, передбачено, що професійне навчання зареєстрованих безробітних із фаховою передвищою та вищою освітою здійснюється, серед іншого, шляхом перепідготовки за робітничими професіями.

Переважно таке навчання має стосуватися робітничих професій, затребуваних на ринку праці. Слід також зазначити, що безробітні з вищою освітою можуть проходити професійне навчання шляхом підвищення кваліфікації або стажування.

З іншою інформацією щодо профнавчання можна ознайомитись на вебсторінці Державного центру зайнятості, посилання тут:

https://www.dcz.gov.ua/profnavch/navchbezrab

#Правовий_порадник_шукача_роботи

Перш за все нагадаємо, що постановою Кабінету Міністрів України від 23 листопада 2011 року № 1341 затверджено Національну рамку кваліфікацій. Пунктом другим цієї постанови рекомендовано центральним органам виконавчої влади, установам та організаціям, що беруть участь у реалізації державної політики у сфері освіти, зайнятості та соціально-трудових відносин, об’єднанням роботодавців, професійним спілкам, іншим заінтересованим соціальним партнерам використовувати Національну рамку кваліфікацій у практичній діяльності.

Урядовою постановою від 11 червня 2025 року № 686 (набрала чинності 14 червня 2025 року) внесено зміни до вказаної Національної рамки кваліфікацій. Зокрема, цими змінами визначено, що:

професійною кваліфікацією (повною професійною кваліфікацією) є визнана або присвоєна/підтверджена суб’єктом, уповноваженим на це законодавством, та засвідчена відповідним документом стандартизована сукупність здобутих особою компетентностей та/або результатів навчання, що дає змогу здійснювати всі трудові функції, визначені відповідним професійним стандартом;

частковою професійною кваліфікацією є визнана або присвоєна/підтверджена суб’єктом, уповноваженим на це законодавством, та засвідчена відповідним документом стандартизована сукупність здобутих особою компетентностей та/або результатів навчання, що дає змогу здійснювати частину трудових функцій, визначених відповідним професійним стандартом.

Постанова Кабінету Міністрів України від 11 червня 2025 року № 686 доступна на урядовій вебсторінці, посилання тут: https://shorturl.at/uAnd1

#Електронний_кадровий_клуб

Так, може.

Можливість вибору закладу освіти передбачена пунктом 8 Порядку професійної підготовки, перепідготовки та підвищення кваліфікації зареєстрованих безробітних, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 24 березня 2023 року № 264.

Встановлено, що зареєстрований безробітний здійснює вибір місця навчання із:

переліку закладів освіти для організації професійного навчання зареєстрованих безробітних;

переліку роботодавців, які замовили та здійснюють професійне навчання зареєстрованих безробітних на робочому місці (на виробництві) за індивідуальною формою навчання або шляхом стажування з подальшим їх працевлаштуванням.

Вказані переліки формуються центром зайнятості відповідно до Порядку відбору закладів освіти для організації професійного навчання зареєстрованих безробітних та (або) їх проживання в період навчання, затвердженого наказом Міністерства соціальної політики України від 16 травня 2013 року № 269.

Також безробітний може вибрати заклад освіти з переліку закладів професійної (професійно-технічної) освіти Державної служби зайнятості, сформованого Державним центром зайнятості.

Наказ Міністерства соціальної політики України від 16 травня 2013 року № 269 доступний на вебсторінці Державного центру зайнятості, посилання тут: https://shorturl.at/IEmni #Правовий_порадник_шукача_роботи