Для забезпечення створення сприятливих умов природного відтворення водних біоресурсів у рибогосподарських водних об’єктах області  та відповідно до наказу Держрибагенства у Кіровоградській області від 27.03.2023 № 16-74 «Про заборону добування (вилову) водних біоресурсів у рибогосподарських водних об’єктах (їх частинах) у період нересту та затвердження переліку меж нерестовищ на водних об’єктах Кіровоградської області у 2023 році в районі діяльності Управління Державного агентства меліорації та рибного господарства у Кіровоградській області»

ЗАБОРОНЕНО лов (добування) водних біоресурсів у весняно-літній період природного відтворення (нересту) на водних об’єктах Кіровоградської області, на Кременчуцькому та Кам’янському водосховищах в межах Кіровоградської області, а саме:

• у всіх річках та їх кореневих водах (руслах річок з усіма діючими рукавами, затоками, затонами) – з 01 квітня по 20 травня 2023 року;
• у всіх водосховищах – з 01 квітня по 09 червня 2023 року;
• у придаткових водоймах – з 01 квітня по 30 червня 2023 року.

Любительське і спортивне рибальство у період весняно-літньої заборони проводиться відповідно до Правил любительського і спортивного рибальства, затверджених наказом Міністерства аграрної політики та продовольства України від 19.09.2022 № 700 (зі змінами).

З метою надання додаткової соціальної підтримки населенню Добровеличківської громади, 25 квітня 2023 року під головуванням заступника селищного голови Ірини ВИСОЧАНСЬКОЇ відбулося засідання комісії з питань надання матеріальної грошової допомоги.

Члени Комісії розглянули заяви від жителів Добровеличківської громади щодо надання одноразової матеріальної допомоги на лікування, поховання та допомоги члену сім’ї  зниклого безвісти військовослужбовця.

Рішення щодо надання матеріальної допомоги приймається Комісією по кожному зверненню окремо за обов’язкової наявності особистої заяви та відповідних документів та передається на затвердження виконавчому комітету Добровеличківської селищної ради.

Сьогодні, 26 квітня 2023 року, відзначаються 37-і роковини аварії на Чорнобильській АЕС, яка стала найбільшою в історії катастрофою в ядерній енергетиці. Аварія забрала життя багатьох людей і завдала  непоправної шкоди екології Європи.

Точне число жертв трагедії встановити не вдалося, оскільки багато людей вмирали через роки. За приблизними розрахунками, від аварії на ЧАЕС померло близько 4000 осіб. 30 співробітників АЕС померло в перші дні і тижні катастрофи, ще сотні тисяч людей померли в наступні кілька років від онкологічних захворювань і променевої хвороби.

Аварія на Чорнобильській АЕС викликала глобальне забруднення навколишнього середовища. Територія міста Прип'ять досі вважається непридатною для життя. Аварія сильно підірвала довіру громадськості до ядерної енергетики. З 1986 по 2002 рік у світі не було побудовано жодної атомної електростанції.

Шановні жителі громади!

В день чорнобильської трагедії ми вшановуємо героїзм пожежників, військовослужбовців, будівельників, учених, медиків, всіх тих, хто брали участь у ліквідації наслідків аварії на ЧАЕС.

Ми висловлюємо найщиріші слова вдячності ліквідаторам та доземний уклін за їх високу громадянську позицію і схиляємо голови перед світлою пам’яттю тих, чиї життя обірвав смертоносний атом.

Подвиг цих людей назавжди записано до літопису людської мужності, він навічно залишиться у пам’яті українського народу.

Дорогі ліквідатори, від усього серця бажаємо вам доброго здоров'я, міцності духу, родинного затишку, миру та спокою, оптимізму та впевненості у завтрашньому дні.

З повагою,  селищний голова                               Володимир ОСІЄВСЬКИЙ

Які документи подаються для отримання ваучера?

Нагадаємо, що процедурні питання видачі ваучерів регулюються Порядком видачі ваучерів для підтримання конкурентоспроможності деяких категорій громадян на ринку праці, затвердженим постановою Кабінету Міністрів України від 20 березня 2013 року № 207 (зі змінами, у тому числі, внесеними постановою Кабінету Міністрів України від 21 березня  2023 № 249).

Відповідно до пункту 7 вказаного Порядку особа подає для отримання ваучера заяву (за встановленою формою, що є додатком до цього Порядку) та пред’являє:

паспорт громадянина України;

документ про професійну (професійно-технічну) або фахову передвищу, або вищу освіту (дублікати таких документів) чи єДокумент про освіту (за наявності);

документ, що засвідчує реєстрацію у Державному реєстрі фізичних осіб – платників податків.

Крім того, пред’являються інші документи (в залежності від категорій осіб, які подають документи). Так, відносно осіб віком старше 45 років (страховий стаж яких становить не менш як 15 років) пред’являється трудова книжка (у разі наявності) або її дублікат (у разі наявності), або відомості про трудову діяльність з реєстру застрахованих осіб Державного реєстру загальнообов’язкового державного соціального страхування.

У разі відсутності трудової книжки або відповідних записів у ній чи відсутності відомостей про трудову діяльність у реєстрі застрахованих осіб Державного реєстру загальнообов’язкового державного соціального страхування, а також виконання роботи не на умовах трудового договору особою подається довідка про прийняття та звільнення з роботи, видана за місцем роботи чи архівною установою, або цивільно-правовий договір, або інші документи, що підтверджують період зайнятості такої особи.

Постанова Кабінету Міністрів України від 21 березня 2023 року               № 249 на урядовій вебсторінці http://surl.li/fvwan Корисна інформація, що стосується отримання ваучера, тут  http://surl.li/fvwfs

Є бажання підвищити свою професійну майстерність – звертайтеся до фахівців філій обласного центру зайнятості/їхніх структурних підрозділів за місцем вашого перебування.

Контакти тут http://surl.li/eghis

Ми є у Telegram t.me/dcz_kir

Кіровоградський обласний центр зайнятості

Які зміни відбулися у законодавстві щодо надання роботодавцям компенсацій за працевлаштування безробітних?

Нагадаємо, що Законом України “Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо реформування служби зайнятості, соціального страхування на випадок безробіття, сприяння продуктивній зайнятості населення, у тому числі молоді, та впровадження нових активних програм на ринку праці”, серед іншого, внесені зміни до статті 27 Закону України “Про зайнятість населення” (набрали чинності 29 січня 2023 року). Ці зміни стосуються питань надання роботодавцям двох видів компенсацій. Перший вид компенсації стосується роботодавців, які виплачують працевлаштованим безробітним заробітну плату в розмірі не менше, ніж три мінімальні заробітні плати. Другий вид компенсації стосується суб’єктів малого підприємництва, які працевлаштовують зареєстрованих безробітних.

Постановою Кабінету Міністрів України від 18 квітня 2023 року № 338 “Деякі питання надання роботодавцям компенсації єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування за працевлаштування на нові робочі місця” затверджено Порядок компенсації роботодавцям частини фактичних витрат, пов’язаних із сплатою єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування за працевлаштування на нові робочі місця та Порядок компенсації суб’єктам малого підприємництва фактичних витрат у розмірі єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування за працевлаштування зареєстрованих безробітних на нові робочі місця.

Постановою № 338 визнано такими, що втратили чинність, постанови Кабінету Міністрів України від 13 березня 2013 року № 153 “Про затвердження Порядку компенсації роботодавцям частини фактичних витрат, пов’язаних із сплатою єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування”, від 15 квітня 2013 року № 347 “Деякі питання реалізації статті 26 та частини другої статті 27 Закону України “Про зайнятість населення” та постанови, якими внесені зміни до них.

Постанова № 338 набрала чинності 21 квітня 2023 року, крім порядку, що регулює вищевказаний перший вид компенсації. Цей порядок набере чинності 01 січня 2024 року.

Примітка. Обласний центр зайнятості має на меті найближчим часом висвітлити питання застосування постанови № 338 на цій сторінці. Вже зараз можна ознайомитись з текстом постанови № 338 на урядовій вебсторінці https://is.gd/CSsvMx

Кіровоградський обласний центр зайнятості

Чи сприяють філії регіональних центрів зайнятості отримувачам грантів у доборі працівників?

Так, сприяють.

Відповідно до пункту 19 Порядку надання грантів на створення або розвиток власного бізнесу учасникам бойових дій, особам з інвалідністю внаслідок війни та членам їх сімей, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 30 березня 2023 року № 286 (зміни до урядової постанови від 21 червня 2022 року № 738, далі - Порядок), обов’язковою умовою договору гранту є створення протягом шести місяців з дня зарахування коштів на рахунок отримувача робочих місць (залежно від розміру гранту) та працевлаштування на них осіб на повну тривалість робочого дня із встановленням заробітної плати таким особам у розмірі, не меншому встановленого законодавством мінімального розміру заробітної плати, на строк не менш як на 24 місяці протягом 36-місячного періоду.

Для виконання цієї обов’язкової умови філія регіонального центру зайнятості за місцем укладення договору гранту інформує отримувача про необхідність укомплектування робочих місць насамперед особами з числа зареєстрованих безробітних.

У разі відсутності у філії зареєстрованих безробітних, які можуть бути працевлаштовані на робочі місця, створені отримувачем, комплектування таких робочих місць здійснюється отримувачем самостійно.

Форма звітності № 3-ПН “Інформація про попит на робочу силу (вакансії)” в електронному вигляді та документи, які регламентують її подання, –  на вебсторінці Державної служби зайнятості за посиланням http://surl.li/ddocx

Є питання щодо отримання грантів? Звертайтеся до відділу сприяння зайнятості обласного центру зайнятості за телефоном  (0522) 32 17 68.

Пишіть у Telegram   https://t.me/dcz_kir

Кіровоградський обласний центр зайнятості

Допомога на здобуття економічної самостійності малозабезпеченої сім’ї: чи передбачено повернення отриманих коштів?

Відповідно до Порядку надання допомоги на здобуття економічної самостійності малозабезпеченої сім’ї, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 21 квітня 2021 року № 397 (далі – Порядок), допомога на здобуття економічної самостійності малозабезпеченої сім’ї є безвідсотковою поворотною фінансовою допомогою. Пунктом 13 Порядку визначено, що фінансова допомога повертається однією сумою протягом 30 календарних днів після закінчення трирічного строку з дати її отримання.

Сума фінансової допомоги, що повертається зменшується на суму сплачених особою податків, зборів (обов’язкових платежів) і єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування протягом трьох років її отримання (норма пункту 14 Порядку).

Порядок також передбачає випадки, коли можливо не повертати допомогу. Також передбачені випадки, коли допомога має бути повернута достроково.

Довідково. У 2016-2018 роках було реалізовано схожий проєкт “Рука допомоги”. Ознайомитись з успішними прикладами провадження діяльності, питаннями сплати податків та іншою інформацією щодо фінансової допомоги можна на сторінці у соціальній мережі  Facebook - проєкт “Рука допомоги” http://surl.li/fwaop

Покрокова інфографіка отримання допомоги малозабезпеченим сім’ям та документами, які регламентують її надання, за посиланням http://surl.li/fdgpc

Виникають питання, що пов’язані зі сферою зайнятості? Звертайтеся до філій обласного центру зайнятості чи їхніх структурних підрозділів за місцем вашого перебування.

Контакти тут https://is.gd/20aDFB  Ми є у Telegram https://t.me/dcz_kir

#ДСЗ #Підтримка_підприємництва

Нагадаємо, що з 10 квітня 2023 року набрав чинності Порядок надання грантів на створення або розвиток власного бізнесу учасникам бойових дій, особам з інвалідністю внаслідок війни та членам їх сімей, затверджений постановою Кабінету Міністрів України від 30 березня 2023 року  № 286 (зміни до урядової постанови від 21 червня 2022 року № 738, далі - Порядок).

Відповідно до Порядку отримувач гранту подає заяву, невід’ємним додатком до якої є бізнес-план. Заява формується отримувачем особисто або у відділенні                               АТ “Ощадбанк” засобами Єдиного державного вебпорталу електронних послуг (Портал Дія) після проходження ним ідентифікації та автентифікації з використанням інтегрованої системи електронної ідентифікації, електронного підпису, що базується на кваліфікованому сертифікаті електронного підпису, та/або інших засобів ідентифікації, які дають змогу однозначно встановлювати особу отримувача.

У заяві зазначаються відомості про отримувача, визначені в пункті 10 Порядку.

Вимоги до отримувачів визначені в пункті 8 Порядку. Зокрема, ними не можуть бути особи, які здійснюють виробництво та/або реалізацію зброї, алкогольних напоїв, тютюнових виробів, обмін валют.

Заява, що подається членом сім’ї, повинна бути погоджена з дружиною або чоловіком отримувача.

Ознайомитись з повним текстом Порядку можна на урядовому вебпорталі http://surl.li/gaosn

Є питання щодо отримання грантів? Звертайтеся до відділу сприяння зайнятості обласного центру зайнятості за телефоном  (0522) 32 17 68.

Крім того, обласний центр зайнятості має власний Telegram-канал, що створений для обміну повідомленнями з клієнтами. Підтримка ДСЗ#12 Кіровоград  https://t.me/dcz_kir

Кіровоградський обласний центр зайнятості