Шановні залізничники, ветерани залізничного транспорту та всі, хто вносить свій посильний вклад у розвиток і загальну діяльність залізничної галузі!

Щиро вітаємо вас із професійним святом – Днем залізничника!

Стійка робота залізничного транспорту, безпечне і доступне перевезення пасажирів, своєчасна доставка вантажів – це необхідні умови життєдіяльності суспільства. Не випадково залізниці називають транспортними артеріями держави. Вони пов’язують в єдине ціле села, міста, регіони і країни.

Робота залізничника, як правило, пов’язана зі складними умовами: вона здійснюється в будь-який час доби, при будь-яких погодних і кліматичних умовах і є надзвичайно відповідальною, адже пов’язана з безпекою великої кількості людей, що обрали в якості засобу пересування залізничний транспорт.

Прийміть слова щирої вдячності за вашу нелегку, відповідальну працю!

Нехай мир і злагода панують у ваших родинах. Хай ваші наснага й натхнення стануть прикладом для наслідування і примножать залізничну славу України.

З повагою,  селищний голова                   Володимир  ОСІЄВСЬКИЙ

П О В І Д ОМ Л Е Н Н Я

Про оприлюднення проекту регуляторного акту

Відповідно до ст.9 ст. 13 Закону України «Про засади державної регуляторної політики у сфері господарської діяльності»  Добровеличківська селищна рада повідомляє про оприлюднення  проекту регуляторного акта та аналізу регуляторного впливу проекту рішення  Добровеличківської селищної   ради «Про затвердження Положення про порядок розміщення тимчасових споруд для провадження підприємницької діяльності на території Добровеличківської селищної селищної ради».

З проектом регуляторного акту можна ознайомитись на офіційному сайті Добровеличківської селищної ради dobra-rada.gov.ua в розділі  - регуляторна політика.

Даний проект рішення розроблений  відповідно до  Законів України “Про засади державної регуляторної політики у сфері господарської діяльності“,  “Про місцеве самоврядування в Україні, “Про регулювання містобудівної діяльності“.

 Зауваження та пропозиції від фізичних та юридичних осіб приймаються протягом одного місяця з дня оприлюднення проекту регуляторного акта та аналізу регуляторного впливу.

Пропозиції та зауваження до проекту регуляторного акта та аналізу регуляторного впливу просимо надавати в письмовій формі за адресою:

27000, Кіровоградська обл,смт Добровеличківка, вул. Незалежності, 112

на електронну адресу: public@dobra-rada.gov.ua

  І СЕСІЯ ХV СКЛИКАННЯ ПАРЛАМЕНТУ ДІТЕЙ ДОБРОВЕЛИЧКІВСЬКОЇ ГРОМАДИ

Сьогодні, 03 листопада 2023 року в актовій залі Добровеличківської селищної ради відбулося Пленарне засідання відкриття І сесії ХV скликання Парламенту дітей  Добровеличківської громади.

У заході брали участь почесні гості сесії: Ірина ВИСОЧАНСЬКА, заступник голови Добровеличківської селищної ради, Віталій ЛИЧКО, начальник відділу освіти, культури, молоді, туризму та спорту Добровеличківської селищної ради, Олена ТРОЯНСЬКА та Лариса ПОПРОЦЬКА, головні спеціалісти відділу освіти, культури, молоді, туризму та спорту Добровеличківської селищної ради та Людмила ЗАВАЛКО, директор Добровеличківського ЦДЮТ.

З вітальним словом до парламентарів звернулася заступних голови селищної ради Ірина ВИСОЧАНСЬКА та начальник відділу освіти, культури, молоді, туризму та спорту Віталій ЛИЧКО.

На порядку денному розглянули наступні питання:

– Про звіти роботи шкільних парламентів громади;

– Про вибори керівного складу парламенту дітей;

– Про вибори керівного складу комісій;

– Оголошення результатів виборів голови парламенту та комісій;

– Про проведення тренінгу «Лідер понад усе»;

– Про планування та завдання в міжсесійний період.

Головою Парламенту дітей Добровеличківської громади обрано Заїченко Дар’ю, ученицю Гнатівського ліцею «Мрія»...

 Шановні воїни-інженери, працівники Збройних Сил України та ветерани інженерних військ!

Вітаємо вас з професійним святом — Днем інженерних військ!

На ваших плечах, без перебільшення, тримається потуга Збройних Сил України.

Сьогодні - завдання військових інженерів створити перешкоди противнику та захистити свої війська.

Ризикуючи життям, військові сапери здійснюють складні розмінування та інженерну розвідку місцевості, знешкоджують величезну кількість вибухових предметів, убезпечуючи тисячі квадратних кілометрів рідної землі та рятуючи життя українських захисників і цивільних.

Сьогодні ми також згадуємо і вшановуємо подвиг воїнів-інженерів, які не повернулися з бойових завдань. Вічна їм пам’ять і слава!

Дякуємо всім військовослужбовцям інженерних військ за патріотизм та мужність, за готовність до захисту Батьківщини.

Бажаємо міцного здоров’я, тепла та затишку вам та вашим родинам, невичерпної мужності та високої сили духу. Нехай удача та завзяття завжди супроводжують вас у справі служіння Українському народові! 

Слава інженерним військам!

Слава Україні!

З повагою,  селищний голова                           Володимир ОСІЄВСЬКИЙ

 Шановні військовослужбовці та ветерани ракетних військ і артилерії!

Щиро вітаємо вас з професійним святом — Днем ракетних військ і артилерії!

Українська артилерія та ракетні війська — це грізна засторога будь-якому агресору, що зазіхнув на нашу землю. Саме на Вас розраховують побратими на полі бою у найкритичніші моменти.

З нагоди свята висловлюємо подяку кожному з вас за патріотизм, вірність військовій присязі, мужність і героїзм.

Вічна слава і пам’ять воїнам-артилеристам, які віддали своє життя у боях за незалежну і суверенну Україну.

Дорогі військовослужбовці та ветерани ракетних військ і артилерії, дякуємо вам за сумлінне виконання військового обов’язку!

Бажаємо вам і вашим рідним міцного здоров’я, добробуту, нових досягнень і перемог в ім’я процвітання України!

 Слава воїнам-ракетникам та артилеристам!

 Слава Україні!

З повагою,  селищний голова                              Володимир  ОСІЄВСЬКИЙ

За  жовтень 2023 року

Надійшло запитів на інформацію – 4, у т.ч.:

від фізичних осіб – 0;

від юридичних осіб – 3;

від об'єднань громадян без статусу юридичної особи – 1.

 ПАТ "Кіровоградобленерго" Добровеличківський РЕМ повідомляє про  проведення планових  робіт  із знеструмленням  споживачів 

08, 10, 13, 15.11.2023 року.

Тернове, Дружби, 1-2, 4, 4А, 5-6, 8, 8А, 9-15, 17-20, 22, 25

Тернове, Миру, 2, 6-25, 25а, 26, 28-29, 31, 35-37, 39, 41-45

Тернове, Набережна, 1-5

Тернове, Серікова, 1-5, 8-9, 9а, 10-12, 15-18, 22-23

Тернове, Терлецького, 1-3, 5-12, 15, 17-20, 22, 26-27, 29, 34, 36, 38

Приносимо вибачення за тимчасові незручності.

Примітка:  Більш  детальну  інформацію   можна  отримати  за  телефоном  колл-центру 

0-800-501-148 (цілодобово).

Щочетверга з 11.00 до 12.00 у головному управлінні за номером “гарячої” лінії (0522) 33-04-41 роз’яснення та консультації з питань, що належать до сфери діяльності Пенсійного фонду України, надають керівники структурних підрозділів.

Так, у листопаді додзвонювачів консультуватимуть:

02 листопада 2023 року – начальник управління інформаційних систем та електронних реєстрів Олена ПАРХОМЕНКО;

09 листопада 2023 року – начальник відділу надання житлових субсидій управління пенсійного забезпечення, надання страхових виплат, соціальних послуг, житлових субсидій та пільг Валерія ГУРЖИНА;

16 листопада 2023 року – ззаступник начальника відділу розгляду звернень управління обслуговування громадян Лілія МАТВЄЄНКО;

23 листопада 2023 року – начальник юридичного управління Євгенія ВОРОНЮК;

30 листопада 2023 року – заступник начальника головного управління Юрій ШАРПІНСЬКИЙ.

Нагадуємо, що у головному управлінні Пенсійного фонду України в Кіровоградській області ЩОДНЯ діють прямі телефонні “гарячі” лінії. Фахівці управління обслуговування громадян за номерами (0522) 33-04-41, 050-874-28-63, 097-988-98-68 оперативно нададуть вичерпну інформацію з питань пенсійного та соціального спрямування.

Людмила СОРОКА,

начальник управління адміністративного забезпечення

головного управління Пенсійного фонду України

в Кіровоградській області

У нинішніх кризових умовах актуальною темою сьогодення є боротьба з виплатою заробітної плати у «конвертах», реалізація гарантій оплати праці та організація заходів недопущення виникнення заборгованості з виплати заробітної плати. Підприємства, установи, організації та громадяни – суб’єкти підприємницької діяльності, при виплаті заробітної плати повинні дотримуватись чинного законодавства, нести відповідальність за навмисне ухилення від сплати податків і порушення норм законодавства щодо виплати заробітної плати.

Працівники, які одержують гроші «в конвертах», є заручниками самих себе. Працівник, отримуючи нелегальну винагороду в результаті домовленості з роботодавцем, позбавляє себе соціальних виплат та гарантій.

Виплата заробітної плати у «конвертах» – тягар сучасності, який несе за собою багато негараздів як країні так і кожному з нас. Нелегальна заробітна плата послаблює соціальний захист працівників, зменшує надходження до бюджетів та державних соціальних фондів. Тому легалізація заробітної плати, прихованої зайнятості на сьогодні є одним з найпріоритетніших напрямків у роботі державних службовців та посадових осіб місцевого самоврядування.

Працівник, який отримує зарплатню в «конверті», виявляється повністю беззахисним перед роботодавцем. Усна домовленість жодним чином не фіксується юридично, роботодавець сплачує стільки, скільки вважає за потрібне і доти, поки вважає за потрібне. Працівник не має жодних доказів на підтвердження дійсного розміру своєї заробітної плати та трудового стажу. Дуже важливо, щоб громадяни усвідомили, що їх згода отримувати зарплату «в конвертах» позбавляє їх соціального захисту. Адже пенсію вони матимуть тільки з офіційно нарахованої суми заробітної плати.

Гарантований рівень мінімальної заробітної плати чимало роботодавців просто ігнорують і змушують робітників працювати на невелику зарплату, часом зовсім не декларуючи оплату їх праці. Бажаючи уникнути зайвих, на їхню думку, витрат, видають працівникам зарплату готівкою. У цьому випадку йдеться про «тіньові» заробітки, з яких не утримуються податки та не здійснюються відрахування внесків.

Неоформлений офіційно працівник ризикує залишитися без права на отримання соціальних пільг та виплат, гарантованих державою, особливо при нарахуванні пенсії та здійсненні перерахунків пенсій у подальшому.

Суспільство має зрозуміти, що альтернативи офіційній виплаті заробітної плати немає.

Вирішити проблему із легалізацією заробітної плати і зайнятості найманих працівників можна лише спільними зусиллями роботодавців, найманих працівників та влади.